ডাঃ ফজলুল হক কলােরেকটাল হাসপাতালে জনবল নিয়ােগের বিজ্ঞপ্তি ২০২২ | Dr. Fazlul Haque Colorectal Hospital Limited Job Circular 2022

ডাঃ ফজলুল হক কলােরেকটাল হাসপাতালে জনবল নিয়ােগের বিজ্ঞপ্তি ২০২২ | Dr. Fazlul Haque Colorectal Hospital Limited Job Circular 2022

ডাঃ ফজলুল হক কলােরেকটাল হাসপাতালের দক্ষ ও অভিজ্ঞ জনবল নিয়ােগে নিম্মােক্ত পদে বাংলাদেশী নাগরিকদের দরখাস্ত আহবান করা হচ্ছেঃ

ডাঃ ফজলুল হক কলােরেকটাল হাসপাতালে জনবল নিয়ােগের বিজ্ঞপ্তি ২০২২ | Dr. Fazlul Haque Colorectal Hospital Limited Job Circular 2022
ডাঃ ফজলুল হক কলােরেকটাল হাসপাতালে জনবল নিয়ােগের বিজ্ঞপ্তি ২০২২ | Dr. Fazlul Haque Colorectal Hospital Limited Job Circular 2022


১. পেশাগত দক্ষতা ও অভিজ্ঞতা সম্পন্ন প্রার্থীদের আবেদন করার জন্য উৎসাহিত করা হচ্ছে। 

২. সকল শর্ত পূরণ সাপেক্ষে শুধুমাত্র বাছাইকৃত প্রার্থীগণকে লিখিত/মৌখিক বা উভয় পরীক্ষার জন্য ডাকা হবে। 

৩. আগ্রহী প্রার্থীদের আবেদন পত্র- (বাংলা/ইংরেজী), বায়ােডাটাঃ- নাম, পিতার নাম, মাতার নাম, জন্ম তারিখ, ডিসেম্বর ২০২১ তারিখ পর্যন্ত বয়স, বর্তমান ঠিকানা, স্থায়ী ঠিকানা, মােবাইল নাম্বার, শিক্ষাগত যােগ্যতা ও অভিজ্ঞতার সনদ (ক্রমানুসারে) ও জাতীয় পরিচয় পত্রের সত্যায়িত ফটোকপি, সদ্য তােলা পাসপাের্ট সাইজের ০২ কপি রঙ্গিন ছবি সহ পদের নাম খামে উল্লেখপূর্বক চেয়ারম্যান ডাঃ ফজলুল হক কলােরেকটাল হাসপাতাল লিঃ এর বরাবর আবেদনপত্র হাসপাতালের ঠিকানায় ডাকযোগে/সরাসরি) পাঠাতে হবে। 

৪, লিখিত বা মৌখিক অথবা উভয় পরীক্ষার সময় সকল ডকুমেন্টস এর মূল কপি প্রদর্শন বাধ্যতামুলক।

৫. তৃতীয় শ্রেণী বা সিজিপিএ/জিপিএ ২.০০ এর নিচে গ্রহণযোগ্য নয়। 

৬. হাসপাতাল কর্তৃপক্ষ বিজ্ঞপ্তির যে কোন শর্ত বাতিল বা শিথিল করার ক্ষমতা সংরক্ষণ করে। 

৭, লিখিত/মৌখিক পরীক্ষার জন্য কোন প্রকার টিএ/ডিএ/অন্য কোন ভাতা প্রদান করা হবে না। 

৮. অসম্পূর্ণ/ত্রুটিপূর্ণ আবেদন বাতিল বলে গণ্য হবে। 

৯. অভিজ্ঞতা সম্পন্নদের অগ্রাধিকার দেয়া হবে এবং সেক্ষেত্রে শিক্ষাগত যােগ্যতা ও বয়স শিথিল যােগ্য। 

১০. বেতনঃ আলােচনা সাপেক্ষে তবে আকর্ষণীয় বেতন ও অন্যান্য সুযােগ-সুবিধা প্রদান করা হবে। 

১১. চাকুরীর ধরণঃ চুক্তিভিত্তিক। 

১২, ডিউটির ধরণঃ ফুল টাইম/রােষ্টার ভিত্তিক। 

১৩, অন্যান্য সুবিধাঃ কোম্পানীর নিয়ম অনুযায়ী। 

১৪. আবেদনের শেষ সময়ঃ ০৬ মার্চ ২০১২।




No comments:

Post a Comment